Logga in

Jag vill komma åt:

HRM Classic HRM One (AlexisHR) Medarbetarundersökningar (&frankly) Handboksportalen Simployer Expert Tholin Expert Kurser och utbildning Lönekartläggning

Artiklar, nyheter och insikter

Håll dig uppdaterad med det senaste från Simployer. Du kan också följa oss på LinkedIn, Facebook och Instagram.

Då blir emojis ett arbetsmiljöproblem

15.09.25

Så kommer du igång med Employer Branding

15.09.25

3 AI-trender (för dig som jobbar med HR)

27.08.25

Så kan HR arbeta mer strategiskt – 6 actions⚡️

12.06.25

3 fördelar med AI i rekryteringsprocessen

10.06.25

Omfattas era företagshemligheter av lagen?

19.05.25

Vad är en verksamhetsövergång? (Och vad betyder det för HR och chefer?)

14.05.25

Rekrytera i ett och samma system – nu i Simployer One

14.05.25

Efter omorganisationen – 5 faktorer som stärker förtroendet

05.05.25

Säg hej till Sia – din nya kollega i HR

25.04.25

Hur är det med ledigheten i påsk? Vår expert har svaret.

Arbetstider i påsk – vad gäller?

03.04.25

Utmattningssyndrom försvinner som diagnos – så påverkas du som arbetsgivare

26.03.25

Inte planerat sommarens semestrar ännu? Då är det hög tid att göra det!

20.03.25

Omorganisationen är genomförd – vad händer nu?

20.03.25

33% högre produktivitet hos organisationer med högt engagemang

12.03.25

Så säkerställer du som chef ansvarsfull AI-användning – 4 konkreta tips

10.03.25

3 tillfällen då AI är HR-chefens bästa vän (och 3 tillfällen de AI inte är det).

10 steg – så kan HR stärka företagets krisberedskap

21.02.25

Steg för steg-guide: Viktigt att veta inför en omorganisation

21.02.25

Nästa stora grej inom HR? Det här är Simployer One

04.02.25

En ny analysfunktion för din HR-data, som tar insikterna till nästa nivå

29.01.25

3 saker du behöver ha koll på under 2025

23.01.25

4 anledningar till att du ska skilja på lönesamtal och medarbetarsamtal

16.01.25

10 tips för en lyckad onboarding

10.01.25

7 HR-trender för 2025 – så påverkas du

17.12.24

Så hanterar du sexuella trakasserier på jobbet

06.12.24

Här är de nya reglerna du som jobbar med HR behöver ha koll på

03.12.24

Tydliga visioner och riktning – en skjuts för engagemanget

02.12.24

Därför ökar engagemanget just nu

19.11.24

7 vanliga frågor om lönekartläggning

31.10.24

Vad innebär och innehåller slutlön?

03.10.24

Så kommer ni igång med hållbarhetsarbetet!

02.10.24

Missa inte att göra en lönekartläggning

23.09.24

Har du koll på Arbetsmiljöverkets nya regelstruktur som snart träder i kraft?

23.09.24

De nya reglerna i uthyrningslagen – högaktuella i höst

09.09.24

En kvinna som är engagerad i ett samtal med fyra andra

Strategisk kompetensutveckling: Nyckeln till företagets överlevnad

26.08.24

Tjänstledighet för studier – 4 saker att tänka på

22.08.24

10 saker att ta tag i under lugna sommarveckor på kontoret

26.06.24

Hur varmt får det vara på arbetsplatsen?

25.06.24

Nya regler från och med den 1 juli 2024

18.06.24

Anna Schönfelder, HR- och arbetsrättsexpert

Vad innebär de nya reglerna om lönetransparens?

17.06.24

7 tips – så säkrar du engagemanget efter semestern

17.06.24

6 viktiga misstag att undvika i lönerevisionen

05.06.24

7 tips på att hantera en medarbetare som underpresterar

03.06.24

Hur hanteras semester i samband med sjukskrivning?

31.05.24

Anställa sommarjobbare? Välj rätt anställningsform!

30.05.24

13 tips om ni vill testa 4-dagarsvecka

24.05.24

Alla anställda har rätt till raster och pauser

21.05.24

Två kvinnor som pratar vid arbetsplatsen

De nya reglerna i uthyrningslagen - hur beräknas ersättningen?

15.05.24

Sola solarium är inte friskvård

15.05.24

Kan vi tvinga anställda att ta semester?

14.05.24

Chefers arbetsmiljö riskerar att glömmas bort 

06.05.24

Föräldraledighet – högst tre perioder per år

02.05.24

Helgdagar och klämdagar – ledig eller inte?

22.04.24

Tips för att planera semesteråret!

18.04.24

Sänka anställdas lön – när går det?

17.04.24

5 bra skäl att mäta engagemanget

12.04.24

Fler kan vara föräldralediga med nya regler

09.04.24

Hur det nya hållbarhetsdirektivet, CSRD, påverkar HR

08.04.24

Hur räknas anställningstiden i särskild visstidsanställning?

05.04.24

Semester under föräldraledighet – hur funkar det?

25.03.24

Måste man teckna kollektivavtal? – HR-experten svarar

11.03.24

Anställd med hög sjukfrånvaro? Så ska du agera

10.03.24

Så här kan du spara 3 miljoner genom förbättrad HR

07.03.24

Förhandling på grund av arbetsbrist

28.02.24

Uppsägning vid arbetsbrist – vad innebär det?

28.02.24

Nästa

Vill du veta mer?

Vi är med dig genom hela medarbetarresan – från smidig mjukvara för personalhantering till hands-on utbildningar och pålitligt stöd från våra experter. Vi gör HR-processer enklare så att du kan fokusera på det som är viktigt.

Boka demo

Nyfiken på att se Simployer i action? Boka en demo idag och upptäck ditt nya HR-verktyg!

Boka demo

Nyhetsbrev

Prenumerera på vårt nyhetsbrev, så lovar vi att fylla din inkorg med de senaste nyheterna och insikterna inom HR.

Prenumerera nu